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“DEPORTES EXTREMOS”
de adrenalina, en un 100 , pero la pregunta surge: ¿quién sería el loco para lanzarse a 10 000 pies de altura o girar en 360 grados sólo con una patineta? a esto respondemos con estudios científicos recientes, los cuales indican que dichos individuos (Curso de Ocio Online Gratis)
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Organización y gestión de los recursos humanos
u d 1 enfoque actual de los recursos humanos 1 1 cultura empresarial 1 2 organización del departamento de recursos humanos 1 3 normas reguladoras de la relación laboral u d 2 sistemas de gestión 2 1 técnicas de dirección 2 2 liderazgo 2 (Curso de Selección General en Cantabria Gratis)
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CEOE Cuenca
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En busca de las competencias directivas
el autor analiza los diferentes sistemas que se utilizan en estos momentos: la evaluación por objetivos, el cuadro de mando integral, la evaluación en 360 grados y el coaching fuente: http://www ee (Curso de RRHH General Online Gratis)
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Técnicas de reducción del estrés laboral
metodología : se trata de una acción formativa presencial en la que el alumno deberá asistir durante las 20 horas del curso a clases impartidas por un especialista en la materia el contenido del curso está estructurado en unidades didácticas, para c (Curso de RRHH General en Sevilla Gratis)
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¿Qué cobramos los teletrabajadores?
resumen del recurso desde la internacionalización de los mercados, las oportunidades de trabajo han crecido, pero el gran debate es cuánto vale el servicio que prestamos índice de contenidos 1 ¿qué cobramos los teletrajadores? 2 cobrar a valores (Curso de RRHH General Online Gratis)
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La gestión del conocimiento en la nueva Empresa
en este curso se analiza la importancia de la información, su almacenamiento y gestión como base del desarollo organizacional en la era de la informacion sirve como base para desarollar el capital intelectual de la organización y es una herramienta (Curso de RRHH General Online Gratis)
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Comunidad Emagister
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Gestión de recursos humanos en las organizaciones públicas
objetivos desarrollar una visiã n interdisciplinaria de la organizaciã n pã blica, adquirir habilidades en las relaciones personales con sus clientes o usuarios, asã como la capacidad de innovaciã n y creatividad en el ã¡rea de personas, establecien (Curso de Selección General Online Gratis)
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Comunidad Emagister
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Programa de Dirección y Gestión de Recursos Humanos
1 - la gestión de los recursos humanos concepto y denominaciones historia de la gestión de personal escuelas y teorías evolución en la gestión de los recursos humanos aspectos internos del departamento funciones del área de recursos humanos la (Curso de Selección General Semipresencial Gratis)
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Confederación Vallisoletana Empresarios
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Administrativo de personal
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Alicante
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Forem Alicante
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Técnicas de reducción del estrés laboral
metodología : se trata de una acción formativa presencial en la que el alumno deberá asistir durante las 20 horas del curso a clases impartidas por un especialista en la materia el contenido del curso está estructurado en unidades didácticas, para c (Curso de RRHH General en Málaga Gratis)
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CEA - Málaga
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CÓMO ANALIZAR Y MEJORAR EL RENDIMIENTO DE LAS PERSONAS
de un equipo de alto rendimiento - la evaluación de 360 grados, el feedback (Curso de Selección General Semipresencial Gratis)
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Semipresencial
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Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia
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EXTINCION Y REGULACION DE EMPLEO
Atención al cliente garantizada
· despido improcedente y procedente · resolución contractual por causas económicas u organizativas · regulación de empleo y despido colectivo (Curso de Selección General en Almería Gratis)
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Ruano Formación
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Gestor de Colocación
el mercado de trabajo:legislacion, normativa laboral y tendencias comunicacion y factor humano organizacion, explotacion y tratamiento de la informacion la demanda de empleo laoferta de empleo gestion de la oferta/demanda de empleo sensibilizacion am (Curso de Selección General en Granada Gratis)
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Curso para desempleados
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Instituto Municipal Formación y Empleo
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RRHH: Direccion, Seleccion y Gestion de Personal
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dirección y desarrollo de equipos de trabajo 1: ¿qué es un equipo de trabajo? 2: ¿qué es un equipo de trabajo? casos prácticos 3: la creación de un equipo de trabajo 4: creación del equipo de trabajo casos prácticos gestión del rendimiento 1: intro (Curso de Selección General en Almería Gratis)
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Recursos Humanos y Calidad
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objetivo general: mejorar las competencias y cualificaciones de los trabajadores ocupados, apoyar la formación continua como un elemento esencial del proceso de formación a lo largo de toda la vida, fomentar la calidad entre los profesionales, como v (Curso de RRHH General en Madrid Gratis)
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Foro de Economia
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GESTION LABORAL
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el marco social y jurídico del trabajo las fuentes del derecho del trabajo el contrato de trabajo la jornada laboral y los períodos de descanso distintas formas de contratación laboral documentación en el proceso de contratación el sistema de (Curso de Selección General en Almería Gratis)
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Ruano Formación
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Gestión Integral de Recursos Humanos. Oficinas y Despachos. Madrid. Gratis
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objetivos: formar especialistas en la gestión de las personas dentro de las organizaciones para ello se darán a conocer los métodos para la planificación, gestión y desarrollo de los recursos humanos en su dimensión psicológica, jurídica y empresari (Curso de Selección General Online Gratis)
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IFI - Instituto de Formación Integral
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Inteligencia Emocional
1 introducción a la inteligencia emocional - definición de inteligencia emocional - origen de la inteligencia emocional - beneficios en las distintas áreas de la vida - emociones, sentimientos y estados anímicos - estructura de las emociones - (Curso de RRHH General en Valencia Gratis)
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Curso para trabajadores
València
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Secretaria de Formación CS CCOO en Valencia
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Gestión Laboral Intermedia
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el salario y el recibo de salarios representación de los trabajadores los convenios colectivos los conflictos laborales determinación de las bases de cotización deducciones supuestos prácticos de recibos de salarios liquidación e ingreso de (Curso de Selección General en Almería Gratis)
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Curso para trabajadores
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Ruano Formación
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Introducción a la Gestión Laboral
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